CONFIRMADO: APUAP RECHAZÓ LA PROPUESTA SALARIAL, DECLARÓ EL ESTADO DE ALERTA Y ANUNCIÓ PARO CON RETENCIÓN DE TAREAS PARA ESTE VIERNES
¡Los profesionales de la administración pública van a la medida de fuerza!
La Asociación de Profesionales Universitarios de la Administración Pública (APUAP) se declaró en estado de alerta y movilización, y convocó a una jornada de protesta con retención de tareas para este viernes. En diálogo con Zeta TV, Nicolás Fernández, secretario general del gremio, explicó que la asamblea rechazó de forma contundente la «imposición salarial regresiva e insuficiente» del Ejecutivo provincial. Además, denunció con indignación el despido injustificado de un trabajador con más de cuatro años de antigüedad en el Ministerio de Ambiente.
La Asociación de Profesionales Universitarios de la Administración Pública (APUAP) declaró formalmente el estado de alerta y movilización en todo el territorio de la provincia de Jujuy, y ratificó la realización de una medida de fuerza para este viernes, la cual consistirá en el ingreso a los puestos laborales con posterior retención de tareas y acciones de visibilización en las calles. En diálogo con Zeta TV, el secretario general del sindicato, Nicolás Fernández, fundamentó la decisión gremial explicando que las bases rechazaron la última oferta salarial del Ejecutivo Provincial, calificándola como una «imposición regresiva e insuficiente» que proyecta una pérdida del poder adquisitivo de entre el 2% y el 3% para los profesionales hacia el mes de julio.
La situación de conflicto se profundizó de manera drástica el pasado viernes tras confirmarse el despido de un profesional que se desempeñaba bajo la modalidad de contrato de servicio en el Ministerio de Ambiente. El referente sindical detalló, con profunda indignación, que el trabajador afectado contaba con cuatro años y medio de antigüedad y gozaba de estabilidad laboral, sufriendo la rescisión de su contrato de un día para el otro y sin justificación alguna. Este hecho generó una inmediata preocupación en el arco de los estatales, impulsando a la asamblea general a endurecer las medidas para exigir la inmediata reincorporación del colega y el cese de los despidos arbitrarios en las dependencias oficiales.
Durante la entrevista, Fernández recordó que, de acuerdo con la legislación vigente, el proceso de paritarias constituye una instancia de negociación obligatoria y mensual entre los empleadores y los representantes de los trabajadores para discutir tanto el salario como las condiciones de labor. Sin embargo, denunció que el Gobierno provincial incumple sistemáticamente esta periodicidad, dejando pasar meses enteros sin realizar convocatorias formales. Desde APUAP remarcaron que una verdadera recomposición salarial debe superar los índices inflacionarios oficiales para evitar la licuación de los sueldos y garantizar el sostenimiento de la economía familiar de los profesionales.
Cabe destacar que el sindicato nuclea a todos los egresados y profesionales universitarios que cumplen funciones dentro de la administración pública, abarcando ministerios y dependencias tanto a nivel provincial como municipal en sectores claves como la salud, la educación, el desarrollo productivo y el cuidado ambiental. Frente a este escenario generalizado de descontento, la asamblea resolvió un esquema de acción que iniciará este miércoles 3 de junio, jornada en la cual los profesionales de APUAP se plegarán y participarán activamente de la marcha nacional «Ni Una Menos» en el centro de San Salvador de Jujuy, para luego confluir el día viernes en el paro con retención de servicios y protestas callejeras en los principales puntos cívicos