Con propuesta de aumento, bono y blanqueos, finalizó la primera etapa de paritarias

El Gobierno de Jujuy concluyó la primera etapa de reuniones paritarias con los gremios de la administración pública y presentó una propuesta integral que incluye aumento salarial, bono y mejoras en la estructura de haberes para el régimen general y docente.

El ministro de Hacienda y Finanzas, Federico Cardozo, calificó las mesas de diálogo como “muy productivas” y señaló que el primer incremento se aplicará con los haberes de febrero.

La oferta contempla una pauta acumulativa del 10% para el régimen general, distribuida en 4% en febrero, 2% en marzo, 2% en abril y 2% en junio. Además, se otorgará un bono por el Día del Trabajador en mayo, superior al del año pasado.

También se avanzará en el blanqueo y conversión de conceptos no remunerativos en Educación y el escalafón general, con el objetivo de fortalecer el salario básico.

En cuanto a la carrera administrativa, se incorporará un nuevo tramo por antigüedad para agentes con 25 años o más de servicio, con un adicional de 1.560 pesos por año, lo que representa cerca de 40 mil pesos más en el salario de bolsillo.

Cardozo destacó que estas medidas implican un fuerte esfuerzo presupuestario, en un contexto de baja en la coparticipación federal. Actualmente, el gasto mensual en personal ronda los 130 mil millones de pesos, mientras que la coparticipación proyectada para marzo es de 124 mil millones.